Vous êtes victime de licenciement ?

Bonjour à tous,
Je suis donc toujours en arrêt maladie pour dépression,je commence a être génant pour l'employeur car IT, MT et avocat,donc il me fait pression sur le plan financier.
bref le problème c'est que je gagne 1977€ net,le mois de janvier je me suis arreté le 14 et j'ai touché 834€ de ma société et 387€ de la sécu,est-ce normal?
normalement je perd que 3 jours
Le deuxième problème est que je n'es plus d'avocat,je suis tout seul car quand j'ai demandé la facture pour 2 consultations,je me suis évanoui...(380€ HT) mais je ne peux pas me permettre de continuer,j'imagine la facture si je vais au prud'homme,je pensai que c'était moins cher,y a t'il des organismes qui peuvent m'aidez à aller au prud'homme.

Ce n'est pas une question d'argent,c'est beaucoup plus que ça,je demande que soit reconnu le harcelement et qu'il cesse et s'il le faut 1€ symbolique de la part de mon employeur.
merci

Bonjour,

Sur le 1er point ,- il faut demander des explications à votre employeur - le décompte est forcément mathématique.

Sur le 2eme point- effectivement 2 consultations à ce prix là , ça me semble cher même si elles ont pu durer ...plus longtemps que d'habitude.
On ne lance une procédure prud'homale pour obtenir 1€ symbolique
même si cela vous soulagerait de voir votre employeur comdamné !
Une procédure c'est éprouvant , c'est long... voir très long et il faut être accompagné d'un avocat ..et le payer...
De plus "le harcelement moral' est difficile à plaider et sans garantie sur les chances de succés.
Vous pouvez passer par un syndicat mais je vous le déconseille pour ce type de procédure.

bonjour Chag;

pour ce qui, est de ton salaire étant en arrêt maladie on ne touche que 70 ou75% de notre salaire!!! donc fait le calcul et vérifie si il y a vraiment erreur ou pas

en ce qui me concerne j'ai un gros soucis aussi, je suis en arrêt depuis le 10 janvier comme toi pour depression nous sommes le 13 février et je n'ai pas eu mes 10jours de salaire par mon employeur qui est partie en vacances et ne revient pas avant la fin du mois normalement nous sommes payé le 11 mais lorsqu'ils sont en vacances nous sommes payés avant leur départ... j'ai bien touché le complément sécu mais c'est faible
j'essaie en vain de joindre un de mes collègue pour savoir si il a reçu son salaire mais je n'ai pas de réponse.

j'ai lu sur d'autres sites qu'il faut leur envoyer une lettre RAR mais vu qu'ils ne sont pas là ca ne fera pas avancer le problème!!!!

quels sont mes recours!!!

merci de votre aide

Bonjour Chag,

j'espère que ta situation se débloque un peu, en ce qui me concerne je suis allée à la médecine du travail et nous avons engagés la procédure d'inaptitude, visiblement celà va être assé long mais au moins je serais sortie de cette galère au plus tard fin avril. je n'en pouvais plus t'attendre et finalement ils sont bien là pour nous écouter et nous aider lorsqu'ils sentent que le retour en entreprise est impossible...
j'ai RDV chez le psy dans une 15ène de jours après c'est la procédure de licenciement qui commencera.

bon courage à toi.