Vous êtes victime de licenciement ?

Bonjour

quelqu'un pour m'aider dans diverses questions.
Je suis actuellement en congé parental à taux plein depuis le 30/07/07 et ce jusqu'au 31/03/08 (et du 29/07/05 au 29/07/07 j'étais en congé parental à mi-temps 80%) et je viens d'être convoquée à un entretien pour licenciement économique.
Mon employeur est d'accord pour me payer mon préavis de 2 mois sans le faire sachant qu'il commencera le 20/02/08 et terminera le 20/04/08.

Mes questions sont:
-dois-je en informer la CAF?
-mon employeur doit il vraiment me payer mon préavis?
-sur quel salaire vont ils se basés pour me payer les indemnités?
-peut-on arréter un congé parental pour ce motif?
-puis je signer le CRP?
-quand dois-je m'inscrire aux assédic?
-......

merci de me répondre ou peut-être quelqu'un est ou a été dans cette situation

Bonjour,

- Oui vous devrez en informer la CAF en temps utile.
- Si licenciement économique, oui , l'employeur doit vous verser le préavis même non effectué sauf .....si vous signez la CRP (pas de préavis payé)
- le calcul des indemnités se fait habituellement sur la base des 12 derniers mois travaillés.
Concrètement pour vous ...Ils se baseront sur l'intégralité des salaires à 80% (période antérieure au 30/07/07)
-Je crois....sans être sûr... que le licenciement économique concerne aussi les salariés dont le CP est en cours.
-oui vous pouvez signer la CRP - a vous de voir si la perte de 2 mois de préavis est ineluctable dans la mesure ou il est prévisible que vous rencontrerez des difficultés pour retrouver du travail.
-Vous pourrez vous inscrire aux Assedic dès la réception de la lettre de licenciement ou le cas échéant après le délai de reflexion de la convention CRP (cliquez sur le lien CRP figurant dans la fiche pratique)
http://www.travail-solidarite.gouv.fr/in...9conomique