salut a tous,
j'ai eut un accident de la route en me rendant a mon travail au mois de janvier 2008.Opération etc...rééducation me revoilà
présent pour le mois d octobre .
après un rendez vous avec le responsable du personnel j apprend que la personne qui me remplace ne bougeras pas de poste mais moi si .
petit point: je travaillais en horaires décalés avant de prendre ce poste en administratif depuis 2 ans 1/2 et maintenant on me propose de reprendre le décalé sans perte de salaire et dans un poste différent du mien.
ont il le droit?
si je refuse peuvent il me licencier et quel indemnité aurais je droit?
j attend vos réponse avec impatience d avance merci...